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cuales beneficios representan tanto para el empleador como para el empleado en la realizacion de un contrato​.

Sagot :

Respuesta:

Las ventajas del EMPLEADO:

-Tiene estabilidad Real por el tiempo pactado.

-Las indemnizaciones por finalización del contrato son superiores.

-El trabajador puede esforzarse un poco más a fin de lograr las prórrogas de su contrato.

-La relación laboral puede terminar a la expiración del plazo, sin el pago de indemnización alguna.

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