estudiantedayana0
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ana trabaja en una empresa the textiles de lunes a sabado actualmente se encuentra el séptimo mes de embarazo el jefe de la fábrica hacer de su conocimiento qué para cuándo se presenta el parto ya tiene la persona que cubrirá supuesto de trabajo por 2 mes . Ana asombrada le recuerdo que ella tiene derecho a cuatro meses de licencia por maternidad sin embargo el jefe le dice tajantemente que si quiere mantener su trabajo pero será supuesto a las 8 semanas de haber dado a luz Ana debido a la necesidad de cubrir los gastos de su pequeño y el miedo de perder su empleo regresa cumpliendo los dos meses los días y los meses transcurren y ella se ve la necesidad de solicitar permiso para llevar a su hijo los controles para pedriaticos no les son negados pero el tiempo utilizado para le es de contado de su salario .

¿qué opinas del caso de Ana?

¿cómo calificarías las acciones del jefe de la fábrica?


¿qué debería ser al Ana ?


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Sagot :

roxtapower

Respuesta:

fffffffffffffffffffffffffffffffffff no cee pero no me reportes plis es que le debo puntos a roycroos y si no se los doy me banea la cuentaa! :(

Explicación:

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